​​社保断了8个月可以续交​​，且​​补缴后权益不受影响​​，但需注意​​滞纳金​​和​​断缴期间医保无法使用​​等关键问题。以下是具体分析：

1. ​​补缴操作流程​​
   携带身份证、社保卡到当地社保局办理补缴手续，需缴纳断缴期间的社保费用及滞纳金（如有）。若因单位原因中断，可要求单位协助补缴；灵活就业人员需根据当地政策确认是否允许补缴。

2. ​​续交后的权益恢复​​
   补缴成功后，养老和医疗保险缴费年限可累计计算，但断缴期间医保报销待遇暂停，续缴后需等待恢复期（通常1-6个月）。养老保险中断可能导致退休金略微减少，但补缴后可最大限度降低影响。

3. ​​特殊情况处理​​
   若无法补缴（如灵活就业人员当地政策限制），可选择重新参保，但需重新计算缴费年限。建议优先补缴以保持连续性，尤其临近退休人员。

4. ​​长期断缴风险提示​​
   断缴超过一定时限（如1年以上）可能导致账户冻结或影响退休待遇，需及时处理。异地转移社保需确认转入地政策，避免重复缴费。

​​总结​​：社保断缴8个月应及时补缴，优先通过社保局或原单位办理，灵活就业人员需咨询当地政策。保持社保连续性对医疗、养老权益至关重要，拖延可能增加补缴成本。