2025年河南省考名单已正式公布，‌关键亮点包括：招录规模扩大至8500人、基层岗位占比超60%、新增数字经济相关职位‌。考生可通过河南省人事考试网查询具体名单及岗位详情。

1. ‌招录规模创新高‌
   2025年河南省考计划招录8500人，较2024年增加12%，涵盖省直机关、地市及县乡三级单位。其中司法局、市场监管局等单位扩招明显，郑州、洛阳等城市岗位竞争比预计达45:1。

2. ‌基层导向更加突出‌
   乡镇机关岗位占比达63%，重点倾斜乡村振兴、社会治理等领域。部分偏远地区岗位放宽至大专学历，并设置5年服务期条款，期满后可享受定向选调或职称评定优惠。

3. ‌职位设置紧跟政策热点‌
   首次设立数字经济专项岗，涉及大数据分析、智慧政务等15个新兴领域。教育系统新增"双减政策督导员"岗位，医疗卫生系统扩大疾控中心编制。

4. ‌特殊群体招录政策‌
   延续"三支一扶"人员定向招录通道，预留300个名额。残疾人专项岗位增加至85个，部分岗位实行"先面试后笔试"的创新选拔模式。

5. ‌资格审查注意事项‌
   考生需注意：① 学历认证截止时间为4月30日 ② 基层工作经历认定需提供社保记录 ③ 专业分类参照新版《学科目录》 ④ 递补资格审查将在面试前10日启动。

即日起至5月20日为官方公示期，建议考生下载职位表时核对"机构层级""职位代码"等关键信息。笔试合格分数线预计6月初公布，面试将采用"结构化+专业测试"双模式考核。