新员工入厂培训的学时要求根据行业、企业规模及岗位性质有所不同，具体如下：

一、国家法规要求

1. 一般行业

   新上岗从业人员岗前安全培训时间 不得少于24学时 （即24小时）。 - 基础培训内容通常包括厂规厂纪、劳动合同、安全生产知识、消防安全等。

2. 高危行业

   • 煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、金属冶炼等企业，新上岗人员安全培训时间 不得少于72学时 ，且每年再培训时间 不得少于20学时 。

二、行业细分要求

1. 工贸行业

   • 初级工种：40-60学时

   • 中级工种：60-100学时

   • 高级工种：100学时以上。

2. 建筑企业

   • 新职工：32学时（含基础培训与安全生产）

   • 其他员工：每年16学时。

3. 其他类型企业

   • 基础培训：20-40学时（小型企业可能少于20小时）。

三、其他注意事项

• 培训内容 ：除安全知识外，可能包含岗位技能、企业文化、质量规范等。

• 特殊情况 ：若员工已有相关经验，可缩短培训时间，但需经相关部门批准。

• 记录与认证 ：培训需进行考核，合格后方可上岗，考核结果需存入员工档案。

建议新员工入职时主动咨询人力资源部门，了解具体培训计划与考核要求，确保顺利适应岗位。