进入机关单位合同工的途径主要包括以下两种方式，具体流程和条件如下：

一、通过公务员考试转录为合同工

1. 考试要求

   需通过国家公务员考试（含笔试、面试、体检等环节），且录用后进入试用期，试用期合格后转为合同工。

2. 适用对象

   仅限符合公务员录用条件的人员，学历、专业等需满足岗位要求。

二、通过事业单位或政府机关公开招聘

1. 招聘流程

   • 报名与资格审查 ：关注官网公告，提交简历、学历证明等材料。

   • 考试环节 ：通常包括笔试（专业知识测试）和面试（综合素质评估）。

   • 体检与录用 ：通过考试后需体检，审核通过后签订合同。2. 特殊渠道

   • 退伍军人安置 ：符合政策者可通过特殊渠道获得合同工资格。

   • 基层服务人员 ：通过社会招聘考试进入基层岗位，部分可转为合同工。

   • 关系调入 ：因工作调动或合作被推荐进入单位。

三、其他途径

• 劳务派遣 ：通过劳务公司签订合同，派遣至机关单位工作。

• 项目聘用 ：参与临时性项目，项目结束后合同终止。

注意事项 ：不同单位具体要求可能有所差异，建议优先关注目标单位官网发布的最新公告。