煤矿安全大反思活动个人反思材料主要围绕思想认识、管理实践、作风问题等方面展开，结合事故案例和实际工作，深入剖析存在不足并提出改进措施。以下是核心要点：

一、思想认识不足

1. 安全意识薄弱

   部分人员对“安全第一”理念理解不深，缺乏持续忧患意识，未能从事故中吸取教训，存在麻痹大意现象。

2. 政治理论学习滞后

   对安全生产政策法规学习不够深入，对反思活动敷衍了事，导致安全意识与实际工作脱节。

二、安全管理执行不力

1. 检查落实不到位

   现场检查指导不足，存在“多部署、少落实”现象，对薄弱环节排查不彻底，管理控制力弱化。

2. 制度执行存在漏洞

   部分人员对安全管理制度执行不严格，存在好人主义倾向，对违章行为处罚不严，导致管理松懈。

三、工作作风与方法问题

1. 作风不实

   部分管理人员将问题简单归咎于职工，未从根源分析隐患，存在推诿现象，导致管理标准不高。

2. 工作方法僵化

   重纪律轻技术，忽视安全攻关活动，对安全工作长期性认识不足，易产生满足感后放松管理。

四、改进措施建议

1. 强化理论武装

   加强安全生产政策法规学习，通过事故案例分析提升风险意识，确保思想认识与实际工作同步。

2. 落实检查责任

   建立“三走到、三必到”制度，强化现场检查指导，对隐患整改跟踪到底，确保管理落实到位。

3. 改进工作作风

   坚持问题导向，从根源分析安全隐患，杜绝好人主义，严格执行考核制度，提升管理效能。

通过以上反思，需结合煤矿实际工作，制定针对性整改方案，形成常态化安全管理机制，确保安全生产形势持续稳定。