文职考试科目通常包括公共科目和专业科目两大类。

公共科目

公共科目是所有报考文职人员的考生都需要参加的考试科目，主要考察考生的基本素质和能力。公共科目通常包括：

1. 基本知识：包括政治、经济、法律、人文与社会、科学技术、国防和军队等知识。
2. 岗位能力：包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析等能力。

专业科目

专业科目是根据考生所报考的岗位而设置的，主要考察考生的专业知识和技能。不同的岗位有不同的专业科目，以下是一些常见的专业科目：

1. 管理岗位：包括管理学基础、人力资源管理、行政管理等。
2. 技术岗位：包括计算机技术、通信技术、电子技术等。
3. 医疗岗位：包括临床医学、药学、护理学等。
4. 教学岗位：包括教育学、心理学、学科教学等。

其他科目

除了公共科目和专业科目外，有些岗位可能还会有其他科目的考试，如外语水平测试、心理测试等。这些科目的设置主要是为了更好地选拔适合岗位的人才。

总结：文职考试科目的设置是为了全面考察考生的基本素质、能力和专业知识，以确保选拔到适合岗位的人才。考生在备考时，应根据自己所报考的岗位，有针对性地进行复习和准备。