智慧团建中设置优秀团员的步骤通常包括以下几个关键环节：信息录入、评选标准制定、评选过程实施和结果公示。

1. 信息录入：

   • 团员信息完善：确保智慧团建系统中每位团员的个人信息完整、准确，包括基本资料、团内职务、参与活动情况等。
   • 历史表现记录：将团员在团内活动中的表现、贡献等记录在系统中，以便后续评选时有据可依。

2. 评选标准制定：

   • 明确评选条件：根据团组织的要求和团员的实际情况，制定具体的优秀团员评选条件，如参与活动次数、服务时长、获得荣誉等。
   • 量化评选指标：将评选条件进行量化，如规定参与活动次数不少于10次，服务时长不少于50小时等，以便评选时能够客观、公正地进行评估。

3. 评选过程实施：

   • 提名推荐：由团组织或团员个人根据评选条件进行提名推荐，并提交相关证明材料。
   • 审核评估：团组织对提名推荐的团员进行审核评估，根据评选标准进行打分或投票。
   • 结果确定：根据审核评估的结果，确定优秀团员的名单，并进行公示。

4. 结果公示：

   • 公示名单：将优秀团员的名单在智慧团建系统中进行公示，公示期一般为3-5个工作日。
   • 反馈收集：在公示期间，收集团员对评选结果的反馈意见，并进行核实处理。
   • 结果确认：公示结束后，对评选结果进行确认，并正式公布优秀团员名单。

通过以上步骤，智慧团建系统能够有效地设置优秀团员，确保评选过程的公正、透明，同时激励团员积极投身团内活动，为团组织的发展贡献力量。