根据岗位类型划分
吉林省考笔试合格分数线的设定主要依据岗位类型和职责要求,具体分为以下类别:
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综合管理类职位
省市级及县乡级综合管理类职位的合格分数线为 90分 。
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行政执法类职位
该类职位的合格分数线为 90分 。
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公安机关人民警察职位
由于此类岗位对专业性和体能要求较高,合格分数线设定为 135分 。
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司法行政机关定向招录职位(吉林司法警官职业学院司法行政警察类专业应届毕业生)
针对特定院校应届毕业生,分数线同样为 90分 。
分数线的确定依据
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各类职位的职责差异导致工作强度、专业要求不同,因此分数线有所区分。
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省考分数线由吉林省公务员考试机构根据岗位需求、考生整体表现及控制报考比例综合确定。
后续流程
考生需关注官方通知,分数线公布后进入资格复审、专业考试、体能测评和面试环节。