山东省事业单位改革前的考试内容主要分为笔试和面试两部分,具体如下:
一、笔试科目
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综合类岗位
通常考《公共基础知识》和《综合写作》两科,涵盖法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识等基础性知识,以及综合写作能力。
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教育类岗位
除《公共基础知识》外,还需考察《教学基础知识》,包括教育学、心理学等专业知识。
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卫生类岗位
需测试《医药卫生专业基础知识》,按医疗、药学、检验、中医、护理等五类进行专项考察。
二、考试形式
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综合类 :以笔试为主,部分地区可能仅考《公共基础知识》。
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专业类 :结合专业知识与通用能力测试。
三、改革前特点
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考试科目相对单一,侧重基础知识和通用能力。
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部分岗位(如教育、卫生类)需额外掌握专业领域知识。