150-200万元

华为19级员工的年薪范围及构成如下：

1. 薪资范围

   根据多个信息源显示，19级员工年薪普遍在 150-200万元 之间，具体因个人绩效、岗位及部门差异而有所浮动。

2. 薪资构成

   • 基本工资 ：例如19级员工基本工资为 75.1万元 （2024年数据）。

   • 年终奖 ：部分岗位年终奖可达 63.5万元 （如非海思部门员工）或更高，例如海思部门新员工第一年BASE+奖金可达 120万元 。

   • 股票/股权 ：部分高层或业绩突出的员工可能获得股票或股权激励，但具体金额未明确提及。

3. 职级晋升与薪资增长

   华为职级体系为金字塔结构，19级属于中高层管理岗位。随着职级晋升（如至20级），年薪将显著增长。例如，20级员工年薪可达 261.3万元 （含基础工资、年终奖及股权）。

4. 注意事项

   • 以上数据主要参考***息及员工匿名爆料，实际薪资可能因个人绩效、项目贡献及公司政策调整而变化。

   • 华为薪酬结构中，股票或股权占比因人而异，部分员工可能依赖奖金和基本工资。

华为19级年薪范围集中在 150-200万元 ，具体数额受多方面因素影响。