物流部岗位职责主要包括‌仓储管理、运输调度、库存控制、信息协调和安全管理‌五大核心职能。这些职责确保企业供应链高效运转，直接影响成本控制和客户满意度。

1. ‌仓储管理‌
   负责货物接收、分类、存储及出库管理，确保仓库空间合理利用；定期盘点库存，核对系统数据与实际货物的一致性；维护仓储设备，保证作业环境安全规范。

2. ‌运输调度‌
   根据订单需求安排运输车辆或第三方物流资源，优化配送路线以降低运输成本；跟踪在途货物状态，处理异常情况（如延迟、破损），协调司机与客户对接。

3. ‌库存控制‌
   监控库存水位，制定补货计划避免断货或积压；分析周转率数据，提出优化建议；处理滞销品或临期商品，减少损耗。

4. ‌信息协调‌
   对接销售、采购等部门，同步物流动态；录入并更新ERP系统数据，确保信息可追溯；生成物流报表（如配送时效、费用统计），支持管理层决策。

5. ‌安全管理‌
   落实防火防盗措施，定期检查消防设施；监督装卸操作规范，预防工伤事故；确保危险品运输/存储符合国家法规，组织安全培训。

物流部需通过标准化流程和跨部门协作提升整体效率，同时关注技术应用（如WMS系统）与成本平衡，为企业创造竞争优势。