重庆没有初级职称可以评中级吗？ 是的，在重庆，没有初级职称也可以直接评中级职称。

1. 政策依据

根据重庆市人力资源和社会保障局的相关政策，申报中级职称的人员并不强制要求必须持有初级职称。这意味着，只要符合中级职称的申报条件，即使没有初级职称，也有机会直接申报中级职称。

2. 申报条件

要直接申报中级职称，需要满足以下条件：

• 学历要求：通常需要具备本科及以上学历，且所学专业与申报的中级职称相关。
• 工作经验：需要具备一定的工作经验，具体年限根据不同的职称系列和专业有所不同。
• 业绩成果：需要在工作中取得一定的业绩成果，如参与科研项目、发表学术论文、获得专利等。
• 继续教育：需要完成规定的继续教育学时。

3. 申报流程

直接申报中级职称的流程与正常申报流程相同，主要包括以下几个步骤：

• 准备材料：根据申报要求准备相关的申报材料，包括学历证书、工作证明、业绩成果证明等。
• 提交申报：将准备好的申报材料提交给相应的职称评审委员会或评审机构。
• 评审：职称评审委员会或评审机构对申报材料进行评审，包括形式审查、专家评审等环节。
• 公示：评审结果通常需要进行公示，公示期一般为5-7个工作日。
• 发证：公示无异议后，由相应的职称评审委员会或评审机构颁发中级职称证书。

4. 注意事项

虽然没有初级职称也可以直接评中级职称，但以下几点需要注意：

• 竞争激烈：由于没有初级职称的人员也可以直接申报中级职称，因此竞争可能会更加激烈。
• 条件严格：直接申报中级职称的条件通常比正常申报更为严格，需要申报人员具备更高的学历、更多的工作经验和更突出的业绩成果。
• 评审标准：不同职称系列和专业的评审标准可能有所不同，具体要求以相应的职称评审委员会或评审机构的规定为准。

通过以上分析可以看出，在重庆，没有初级职称也可以直接评中级职称，但需要满足相应的申报条件，并按照规定的流程进行申报。希望本文对您有所帮助！