会计实训问题的解决方案可以从多个维度入手，包括教学模式创新、校企合作深化、数字化工具应用以及综合能力培养。以下是具体展开的解决方案：

1. 教学模式创新

• 全真模拟实训：采用贴近实际岗位的全真模拟，让学生在真实的企业数据、单据和操作流程中完成实训，例如模拟企业的产、供、销全过程，从而提升学生的实操能力。
• 分阶段教学设计：将实训分为课前准备、课中实践和课后总结三个阶段，明确教师和学生的任务分工，确保理论与实践的紧密结合。
• 案例教学法：通过生动鲜活的案例，例如“存货实际成本模式核算”，让学生在模拟实训中掌握理论知识的应用，增强学习兴趣。

2. 校企合作深化

• 产教融合项目：与知名企业合作，建立“订单班”等校企协同育人模式，例如与融创集团合作，实现“招生—培养—就业”一体化，学生可直接参与企业真实财务流程操作。
• 引入企业导师：通过企业导师参与教学，弥补校内教师实践经验的不足，提升学生的实践操作能力和解决实际问题的能力。

3. 数字化工具应用

• AI赋能智慧课程体系：将人工智能技术融入教学大纲，推动会计教学与信息技术的深度融合，打造更具时代特色的课程体系。
• 虚拟仿真平台：利用虚拟仿真技术模拟复杂的会计环境，让学生在无风险条件下进行操作，提高学习效率和实操能力。

4. 综合能力培养

• 理论与实践结合：通过会计模拟实训课程，将理论知识应用于实际操作，如凭证填制、报表编制等，提升学生的综合运用能力。
• 团队协作与沟通能力：在实训中注重分组合作，通过团队任务培养学生的沟通能力和协作精神。

总结

通过教学模式创新、校企合作深化、数字化工具应用和综合能力培养，可以有效解决会计实训中的问题，培养出既懂理论又精实操、能决策的复合型会计人才。这种全方位的解决方案不仅能提升学生的就业竞争力，还能满足数字化时代对会计人才的新需求。