单位内部审计人员主要由以下几类组成，其构成和职责具有系统性特点：

一、核心组成

1. 内部审计机构人员

   包括内部审计机构专职人员（如审计主管、审计经理、内审员）及在财务机构外设立的独立审计团队，负责日常审计工作。

2. 高层管理支持

   需由单位主要负责人或权力机构保护其依法履职，避免打击报复，确保审计独立性。

二、专业要求

• 素质与能力 ：需具备政治素质、道德素质及财务、审计等专业知识，部分企业实行3-5年轮岗制以提升综合能力。

三、工作重点转变

• 从传统财务审计向管理审计延伸，涵盖效益审计、合规性审查及风险管控，以支持企业可持续发展。

四、人员缺口现状

• 我国内部审计机构数量庞大（8.6万家），但专业人才缺口约900万人，仅占实际需求的35%左右。

五、组织设置原则

• 通常采取分级管理或集中管理方式，需结合单位组织架构灵活设置，确保审计工作的独立性和有效性。

六、工作内容示例

• 核心任务 ：包括财务报表审核、经营合规性检查、内部控制评估及风险预警等，为管理层提供决策支持。