公务员考试对第一学历并没有硬性要求，但具体要求会因考试类别、职位类别以及报考单位的不同而有所差异。以下是详细说明：

1. 公务员考试对第一学历的基本态度

• 总体原则：公务员考试对第一学历没有硬性要求，主要看重的是考生是否符合报考职位的具体学历要求。无论是通过全日制教育、自学考试、成人教育、网络教育等方式取得的学历，只要是国家承认的大专及以上学历，都可以报考。
• 第一学历的影响：虽然第一学历不是硬性要求，但在实际报考中，高学历（如本科及以上）的考生在职位选择和竞争力上通常更有优势。

2. 不同考试类别的具体要求

• 国家公务员考试（国考）：
  • 报考条件通常要求大专及以上学历，部分职位可能要求本科或更高学历。
  • 非全日制学历（如成人教育、网络教育等）只要符合职位要求也可报考。
• 地方公务员考试（省考）：
  • 各省对学历的要求可能略有不同，但大部分职位允许大专及以上学历报考。
  • 部分基层岗位可能对学历要求更为宽松，专科生也有机会。

3. 不同职位类别的学历要求

• 中央机关及国家机关职位：
  • 对学历要求较高，通常要求本科及以上学历，部分职位甚至要求研究生学历。
  • 这些职位往往涉及政策制定和执行，对专业素质和综合能力要求较高。
• 地方基层职位：
  • 对学历要求相对宽松，部分职位允许专科生报考。
  • 这些职位更注重考生的实际工作能力和实践经验。

4. 第一学历的重要性

• 影响报考范围：虽然第一学历不是硬性要求，但它会间接影响考生的职位选择范围。例如，第一学历较低的考生可能更适合报考地方基层职位。
• 竞争力因素：高学历（如本科及以上）的考生在职位竞争中更具优势，尤其是对于学历要求较高的职位。

5. 建议与注意事项

• 仔细阅读招考公告：考生需根据自身学历背景，选择符合要求的职位进行报考。尤其是地方基层职位，可能会有更宽松的学历要求。
• 提升竞争力：对于学历较低的考生，建议通过积累实践经验、提高考试成绩等方式增强竞争力。
• 关注政策变化：不同年份的公务员考试政策可能会有所调整，建议及时查看最新的招考公告。

总结

公务员考试对第一学历没有硬性要求，但不同考试类别、职位类别以及报考单位的具体要求会有所不同。考生应根据自身学历背景和目标职位，合理选择报考岗位，同时注重提升自身竞争力。