企业女职工32年工龄的退休金计算如下：
- 基础养老金 ：
基础养老金的计算公式为：
$$\text{基础养老金} = \text{当地上年度职工月平均工资} \times \text{缴费年限} \times \text{缴费比例}$$
其中，缴费比例一般为1%，但具体比例会根据当地的政策有所不同。假设缴费比例为1%，则：
$$\text{基础养老金} = \text{当地上年度职工月平均工资} \times 32 \times 0.01$$
- 个人账户养老金 ：
个人账户养老金的计算公式为：
$$\text{个人账户养老金} = \frac{\text{个人账户累计余额}}{\text{计发月数}}$$
计发月数一般为139个月。假设个人账户累计余额为26.6万元，则：
$$\text{个人账户养老金} = \frac{266000}{139} \approx 1920.27 \text{元}$$
- 过渡性养老金 （如有）：
过渡性养老金的计算公式为：
$$\text{过渡性养老金} = \text{退休时地区上年度在岗职工月平均工资} \times \text{缴费指数} \times \text{视同缴费年限} \times 1.3%$$
假设视同缴费年限为4年，则：
$$\text{过渡性养老金} = \text{当地上年度职工月平均工资} \times 0.9 \times 4 \times 0.013$$
- 企业年金 （如有）：
企业年金的计算公式为：
$$\text{企业年金} = \frac{\text{企业年金累计余额}}{\text{计发月数}}$$
假设企业年金累计余额为9.3万元，则：
$$\text{企业年金} = \frac{93000}{139} \approx 670.94 \text{元}$$
综合以上各部分，企业女职工32年工龄的退休金总计为：
$$\text{退休金} = \text{基础养老金} + \text{个人账户养老金} + \text{过渡性养老金} + \text{企业年金}$$
具体金额需要根据当地上年度职工月平均工资、个人账户累计余额、缴费指数、视同缴费年限和企业年金累计余额等数据来确定。
建议 ：
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咨询当地社保部门 ：获取准确的养老金计算方法和所需数据。
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准备相关凭证 ：如个人账户余额、缴费记录等，以便准确计算退休金。