在考研中，应届生和往届生在政策、考试流程以及实际录取中总体上并没有明显的歧视，但两者在身份确认、报考点选择等方面存在一些区别，这些差异可能对考生的备考和录取体验产生一定影响。以下是具体分析：

1. 身份确认与报名条件

• 应届生：在报名时，应届生需要提供学生证或其他在读证明，报考点可以选择就读学校所在地。这类考生在备考期间可以更加专注于学习，通常备考时间更集中。
• 往届生：往届生需要提供毕业证和学位证，报考点需选择户籍所在地或工作所在地。对于没有工作的往届生，选择报考点时可能会受到一定限制。

2. 考试内容与难度

无论是应届生还是往届生，考研的初试和复试内容完全相同，考试难度一致。考研是一项全国性选拔性考试，对所有考生一视同仁。

3. 导师偏好与社会舆论

• 导师选择：部分导师可能倾向于有工作经验的往届生，认为他们具有更丰富的社会经验，能够更好地理解实际问题，从而对研究有所帮助。但也有些导师更倾向于选择应届生，认为他们学习能力强、专注度高。
• 社会舆论：虽然部分考生或社会舆论可能对往届生存在一定的偏见，但总体而言，这种偏见并不构成实际上的歧视。考研录取主要取决于考生的初试和复试成绩，而非身份。

4. 往届生的潜在优势

• 备考灵活性：往届生可以根据自身情况选择更灵活的学习方式，例如全职备考或边工作边学习。
• 知识储备：部分往届生因工作经验或更长时间的准备，可能在某些科目（如专业课）上更有优势。

5. 总结与建议

• 总体公平性：考研政策对往届生和应届生是一视同仁的，录取主要取决于考生成绩和个人综合素质。
• 备考建议：
  • 应届生：珍惜在校期间的学习资源，心无旁骛地备考。
  • 往届生：合理安排时间，充分利用工作经验和社会阅历，制定针对性的学习计划。
  • 心态调整：无论身份如何，保持积极的心态，专注于提升自身实力，争取高分。

总之，考研不存在明显的身份歧视，考生应更多关注自身的学习状态和备考策略，而非身份差异。如果有任何疑问，建议参考目标院校的招生简章或咨询相关机构。