存在多种情况

已经在编的人员是否可以再考事业编，主要 取决于是否满足特定条件以及所在单位的政策 。以下是几种可能的情况：

1. 有最低服务年限要求 ：

• 如果所在单位有最低服务年限要求，那么需要在该单位工作满最低服务年限后才能报考事业编。

2. 无最低服务年限要求 ：

• 如果所在单位没有最低服务年限要求，重新报考时通常需要提供原单位开具的工作证明和同意报考证明。

3. 调动情况 ：

• 在编人员如果想到另外一家事业单位工作，属于调动，不用考试，但需要双方单位同意。

4. 辞职后再考 ：

• 在编人员如果想考事业编，除非先辞职然后再考，但这样风险很大，因为辞职后可能面临职业空白期，影响未来的职业发展。

5. 公开聘用途径 ：

• 事业单位还有一种公开聘用的途径，用于聘任特定的公务员，不需要考试，考核等环节。

建议

• 了解单位政策 ：在考虑是否再考事业编之前，首先要了解所在单位的具体政策，包括是否有最低服务年限要求等。

• 咨询专业人士 ：可以咨询人事部门或相关专家，获取更准确的信息和指导。

• 权衡利弊 ：如果决定再考事业编，需要权衡辞职的风险和未来的职业发展前景。

希望这些信息对你有所帮助。如果有更多具体问题或需要更详细的信息，建议进一步咨询相关机构或专业人士。