关于“住建部好进吗”的问题，可以从以下几个方面进行分析：

1. 招聘条件

根据2025年住房和城乡建设部部属事业单位的招聘公告，其招聘条件较为严格，具体包括：

• 招聘对象：2025年国内高校应届毕业生（不含委培、定向生），且一般应在2025年7月底前取得相关学历、学位。两年择业期内未落实工作单位的毕业生也可报考。
• 年龄限制：一般不超过35周岁，京外生源本科生年龄不超过26岁（1999年1月1日以后出生）。
• 专业要求：岗位涉及多个专业，如人工智能、大数据、图书情报、土木工程等，要求与岗位匹配的学科背景。
• 其他要求：包括具有中华人民共和国国籍、良好的品行和责任感、身心健康等。

2. 竞争情况

• 招聘人数：2025年度招聘仅面向国内高校应届毕业生，共计22个岗位。
• 录取率：由于招聘人数较少，而符合条件的应聘者可能较多，因此竞争较为激烈。例如，部分岗位可能对应届毕业生的综合素质、专业能力及实际经验有较高要求。

3. 考试难度

• 招聘流程：招聘通常包括笔试、面试等环节，部分岗位可能还涉及专业能力测试或实际操作考核。
• 岗位特点：不同岗位的考试难度因专业要求而异。例如，涉及人工智能、大数据等技术的岗位可能对技术能力要求较高，而土木工程类岗位可能更注重实践经验。

4. 行业背景

• 行业吸引力：住建部作为国家住房和城乡建设领域的重要部门，其岗位具有较好的发展前景和行业地位，因此对优秀人才的吸引力较强。
• 就业竞争：近年来，随着国家对住房和城市建设领域的重视，相关行业对高素质人才的需求不断增加，这也使得住建部的招聘竞争更加激烈。

总结

住建部的招聘条件较为严格，涉及学历、年龄、专业背景等多方面要求，同时由于岗位数量有限，竞争较为激烈。考试难度因岗位而异，但整体要求较高。如果您有意报考，需要结合自身条件（如学历、专业、年龄等）和岗位要求进行评估，同时做好充分的准备，以提高录取几率。

如需了解具体岗位信息，可参考官方招聘公告。