选调生和定向生是两种不同的概念，它们在定义、培养目标、政策适用范围等方面都有明显的区别。以下将从几个方面进行详细说明：

1. 定义

• 选调生：选调生是各省区市党委组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及其以上毕业生到基层工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质工作人员进行重点培养的群体。
• 定向生：定向生是指为了帮助边远地区、少数民族地区和工作环境比较艰苦的行业培养人才，考生自愿填报定向就业志愿并与高校及定向就业单位签订协议，毕业后到指定地区或单位工作的政策。

2. 培养目标

• 选调生：旨在培养党政领导干部后备人选和高素质的党政机关工作人员。选调生通过基层锻炼积累工作经验，了解实际情况，为未来的领导岗位或重要岗位做好准备。
• 定向生：主要目标是培养特定地区或艰苦行业所需的专业人才，确保这些地区和行业能够获得一定数量的毕业生支持。

3. 政策适用范围

• 选调生：
  • 主要面向全国普通高等院校的应届毕业生。
  • 部分省份会针对重点高校或本省高校实施定向选调政策，但整体上更注重学生的综合素质和潜力。
• 定向生：
  • 主要面向农村、边远地区、艰苦行业（如地质、矿业、石油等）以及国防领域。
  • 定向生需与高校及定向单位签订就业协议，毕业后必须到指定地区或单位工作。

4. 就业安排

• 选调生：
  • 一般被安排到基层单位进行锻炼，锻炼期满后根据表现和岗位需求进行提拔或调任，具有较大的晋升空间。
• 定向生：
  • 毕业后需按照协议到定向地区或单位工作，通常需要服务一定年限，就业方向较为固定。

5. 总结与对比

• 相同点：
  • 都是为特定目标培养人才的政策。
  • 都涉及签订协议，明确服务年限或岗位要求。
• 不同点：
  • 目标：选调生注重党政领导干部的培养，而定向生侧重特定地区或行业的专业人才输送。
  • 适用范围：选调生面向全国高校，定向生主要面向艰苦地区或行业。
  • 就业安排：选调生有较大的晋升空间，定向生的就业方向则较为固定。

通过以上对比可以看出，选调生和定向生虽然都是针对特定群体制定的培养政策，但它们的目标、适用范围和就业安排等方面存在显著差异。