陕西省公务员考试满分300分，笔试科目由《行政职业能力测验》和《申论》两科组成，各科满分均为150分，总分合计300分。若报考部分特殊职位需加试专业科目，则按实际考试科目总分计算。

1. 考试科目构成

   • 笔试分为《行政职业能力测验》和《申论》，各占150分，题型涵盖逻辑推理、数据分析、政策理解及写作能力等，全面考察考生综合素质。
   • 报考公安机关、外语类等特殊岗位需加试专业科目（如《公安基础知识》《外语水平测试》等），单科满分通常为100分，总分可达400分，但常规岗位以300分为基准。

2. 分数计算与排名规则

   • 总成绩按笔试成绩60%+面试成绩40%的比例折算，笔试总分300分直接影响最终竞争排名。
   • 单科成绩需达到最低合格线（历年约为45-50分），未达标者即使总分过线也将被淘汰。

3. 备考核心策略

   • 行测：侧重答题速度与准确率，需通过真题模拟强化时间管理，重点突破数量关系、资料分析等高频得分模块。
   • 申论：注重政策热点积累和写作逻辑，建议结合陕西省情（如乡村振兴、生态保护等）训练针对性论述。

考生需以官方公告为准，每年考试细则可能调整。建议登录陕西省公务员局官网或人事考试网查询最新招考简章，明确报考岗位的具体科目要求及分值分布。