广东省事业单位考试一般总分值为100分。

广东省事业单位考试通常包括笔试和面试两部分，笔试部分一般采用闭卷方式进行，主要测试考生的综合知识和能力，包括公共基础知识、职业能力测验等内容。根据不同的岗位和专业要求，笔试科目和分值比例可能会有所不同。

笔试分值构成

1. 公共基础知识：主要测试考生对政治、经济、法律、管理、科技、历史、文化等基本知识的掌握程度，一般占笔试总分的30%-50%。
2. 职业能力测验：主要测试考生的言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析等基本能力，一般占笔试总分的50%-70%。

面试分值构成

面试部分主要测试考生的综合素质和能力，包括语言表达能力、组织协调能力、应变能力、人际交往能力等。面试一般采用结构化面试或无领导小组讨论等方式进行，具体形式根据岗位要求确定。面试分值一般占总分的30%-50%。

总分计算方式

广东省事业单位考试的总分值一般为100分，具体计算方式为：

• 笔试成绩：根据各科目的分值比例计算得出。
• 面试成绩：根据面试形式和评分标准计算得出。
• 总成绩：笔试成绩和面试成绩按照一定的比例计算得出，具体比例根据招聘公告确定。

备考建议

1. 熟悉考试大纲：仔细阅读招聘公告和考试大纲，了解考试科目、内容和要求。
2. 制定备考计划：根据自己的实际情况，制定科学合理的备考计划，并严格执行。
3. 系统复习知识点：全面系统地复习各个科目的知识点，重点掌握高频考点和难点。
4. 做题巩固提高：通过做真题和模拟题，检验自己的复习效果，并及时查漏补缺。
5. 注重面试训练：加强面试技巧的训练，提高自己的综合素质和能力。

希望以上信息对您有所帮助！祝您备考顺利！