安徽国家电网招聘条件包括学历、专业、年龄、英语水平及其他综合素质要求。以下是具体要求及优先条件：

1. 学历要求

• 本科及以上学历：一般要求全日制本科及以上学历，一批次招聘优先考虑一本及以上院校毕业生。
• 专科生：二批次招聘对报考乡镇岗位的学历要求可放宽至专科。

2. 专业要求

招聘专业涵盖多个类别，包括：

• 电工类：电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等。
• 计算机类：计算机科学与技术、软件工程等。
• 通信类：通信工程、通信与信息系统等。
• 财会类：会计学、财务管理等。
• 管理类：人力资源管理、工程管理等。
• 其他工学类：机械工程、土木工程等。

3. 年龄要求

• 本科生：不超过25周岁（2000年7月1日及以后出生）。
• 硕士研究生：不超过28周岁（1997年7月1日及以后出生）。
• 博士研究生：不超过33周岁（1992年7月1日及以后出生）。
• 年龄计算截止时间为招聘年份的6月30日。

4. 英语水平

• 应聘毕业生需达到英语四级水平。
• 对应聘县供电公司的毕业生，英语条件可适当放宽。

5. 其他要求

• 思想品德：需遵守国家法律法规，具有良好的思想品德，无刑事犯罪记录。
• 身心健康：体检合格，符合电力作业岗位要求。
• 学历认证：国内院校毕业生需为中国高等教育学历信息网可查的2025届毕业生；国（境）外毕业生需获得国家教育主管部门认可的硕士及以上学历认证。

6. 优先条件

• 退役军人：在同等条件下优先录用。

总结

安徽国家电网招聘注重学历、专业、年龄及综合素质的全面匹配，同时优先考虑退役军人等特殊群体。建议有意向的应聘者提前了解具体岗位需求，并确保自身条件符合招聘要求，以提高录取几率。