根据2024年江西省官方数据，南昌市红谷滩区（属于一类区域）2024年社会平均工资（社平工资）为 5548元/月 。该数据用于计算职工基本养老保险、失业保险和工伤保险的缴费基数。
补充说明：
社平工资与平均工资的区别
社平工资是统计部门发布的地区职工工资的平均值，用于社保缴费基数计算。
平均工资（如职工年平均工资）可能因统计范围（如私营/非私营单位）不同而有所差异。
对职工的影响
数据来源建议
南昌市2024年岗位职工平均工资情况如下： 一、整体情况 平均月工资 2024年南昌市城镇非私营单位就业人员年平均工资为 10.09万元 （约8483元/月）；私营单位年平均工资为 5.4万元 （约4500元/月）。 工资分布 2000元以下 ：占比10.3% 3000-4500元 ：占比61.3% 10000元以上 ：占比3.6% 二、分岗位示例 销售经理 ：年平均工资约
江西南昌近期开展专项整治行动，已抓获犯罪嫌疑人1200余名，重点打击电信诈骗、涉黑涉恶及经济犯罪等违法行为 。专项行动成效显著，有效净化了当地社会治安环境。 行动规模与成果 南昌警方近期集中收网，破获案件800余起，打掉犯罪团伙50余个，涉案金额超5亿元。其中电信诈骗案件占比最高，追回群众损失3000余万元。 重点打击领域 电信诈骗 ：捣毁窝点30处，抓获嫌疑人600余名
广东中医规培系统官网是全省中医住院医师规范化培训的 核心入口，提供招生报名、政策查询、基地信息等一站式服务， 关键亮点包括：统一管理平台（http://zy.gdzpgl.net ）、多基地协同招生、全程透明化考核流程。 平台功能与权威性 官网整合了广东省内所有国家级中医规培基地的招生信息，如广东省中医院、中山市中医院等，实时更新报名时间、名额分配及考核要求
南昌市有多家医院提供专业的心理医生服务，包括三甲综合医院的精神心理科、专科精神病院以及专业心理咨询机构，如南昌大学第一附属医院（复旦榜百强）、江西省精神病院（精神卫生中心）等，覆盖抑郁症、焦虑症、儿童心理等全方位诊疗需求。 三甲综合医院 南昌大学第一附属医院心身医学科（精神科）全国排名靠前，专家资源丰富；南昌大学第二附属医院精神心理科为国家重点专科，擅长神经衰弱、人格障碍等疾病
南昌心理医生资源丰富，您可以选择医院心理科室或专业心理咨询机构进行咨询。以下是几个推荐的地点和机构： 1. 医院心理科室 南昌市第十二医院 该医院设有精神心理科，擅长治疗失眠症、抑郁症、焦虑症等心理疾病，提供专业的精神心理医疗服务。 江西省精神卫生中心 专注于精神心理疾病的诊断和治疗，是南昌市内口碑较好的心理科室之一。 2. 专业心理咨询机构 江西睿德心理咨询中心 提供情绪压力调整
南昌市在精神心理疾病治疗方面具有较高专业水平的医院及机构推荐如下： 一、综合医院精神心理科 南昌市第二七医院 专注精神心理疾病治疗，拥有邓书婷、胡冬莲等专业心理咨询师及治疗师团队，提供个性化诊疗方案，设备先进且以患者为中心。 地址：南昌市青山湖区上坊路43号（青山湖院区）。 江西省精神病院 三级甲等专科医院，以开放式管理结合传统中医与现代医学治疗精神疾病，擅长抑郁症、焦虑症等领域的诊疗，设施完善
南昌市优质心理医生资源集中在三甲医院心身医学科及专科医院，如江西省人民医院、南昌大学第一附属医院等，专家团队擅长焦虑抑郁、青少年心理、睡眠障碍等全领域诊疗， 且多数支持线上预约。 南昌大学第一附属医院心身医学科汇聚袁也丰、万爱兰等资深专家，尤其擅长抑郁症与青少年心理问题，门诊量常年饱和，需提前预约。江西省人民医院心身医学科的刘得乐、叶丽平专注焦虑障碍与老年精神疾病，提供药物与心理联合治疗
2024年南昌市基本工资标准为：月最低工资标准第一档为1850元，第二档为1730元，第三档为1610元；小时最低工资标准第一档为18.5元，第二档为17.3元，第三档为16.1元。 这一标准适用于南昌市各类用人单位及劳动者，是保障劳动者权益的重要依据。 分档标准及适用范围 南昌市根据区域经济发展水平将最低工资分为三档：第一档（1850元/月）主要适用于市区及经济较发达区域
2024年江西省社会平均工资为6397元/月（全口径城镇单位就业人员），社保缴费基数下限3839元、上限19191元 ，该数据直接影响社保缴费、经济补偿金计算等民生事项。 数据来源与定义 ：江西省人社厅明确2024年全口径社平工资为6397元，覆盖养老、工伤、失业三大保险缴费计算。该数据采用全省城镇单位就业人员税前工资平均值，包含奖金、津贴等劳动报酬。 社保缴费影响 ：
根据2024年江西全口径城镇单位就业人员数据，南昌市2024年社会平均月工资为 6397元 。该数据由统计部门和人社部门联合发布，统计口径包含非私营单位在岗职工年平均工资和私营单位就业人员年平均工资。 补充说明： 统计范围 ：社会平均工资涵盖城镇各类单位（如企业、机关等）的职工，反映整体工资水平； 应用场景 ：该数据常用于社保缴费基数、养老金计发等标准的计算； 权威性提示
南昌市上年度职工月平均工资为7667元，这一数据来源于南昌市医疗保障局发布的相关通知，反映了南昌市职工收入的整体水平。 一、工资水平及变化趋势 南昌市职工月平均工资在全省范围内处于领先地位，其中城镇非私营单位就业人员年平均工资达到106837元，城镇私营单位就业人员年平均工资为61659元。从2023年的数据来看，南昌市职工工资水平呈现稳定增长态势，非私营单位工资同比增长5.5%，私营单位增长2
2024年南昌人平均工资水平已公布，城镇非私营单位就业人员年平均工资达106837元（月均8903元），私营单位年平均工资为61659元（月均5138元） ，均位列江西省第一。养老保险缴费基数对应的全省全口径月平均工资为6397元，灵活就业人员缴费档次为3839元至19191元。 分点数据解析： 行业差异显著 金融业、信息技术服务业
1850元/月 根据2024年南昌市最低工资标准调整情况，自2024年4月1日起执行的新标准如下： 一、整体标准 月最低工资标准 ：1850元/月 非全日制用工小时最低工资标准 ：18.7元/小时 二、适用区域划分 一类区域 月标准：2000元/月 包含区域：东湖区、西湖区、青云谱区、青山湖区、红谷滩区、南昌经济技术开发区、南昌高新技术产业开发区。 二类区域 月标准：1870元/月
根据南昌市最新政策，退休人员养老金资格认证规定如下： 一、认证对象 覆盖在南昌市领取机关事业养老保险、企业养老保险、城乡居民养老保险及工伤保险定期待遇的所有退休人员。 二、认证周期与暂停发放条件 认证周期 ：以12个月为周期，超期未认证将暂停发放养老金。 暂停发放情形 ：连续2个认证周期未通过认证的退休人员，其养老金将暂停发放，待重新认证后次月恢复。 三、认证方式 线上认证 （推荐）：
单位申请，社保审核 南昌市办理退休的程序可分为正常退休和提前退休两类，具体流程和注意事项如下： 一、正常退休流程 单位提出申请 由单位劳资部门审核职工退休申请，并进行公示。 社保机构审核 市社保经办机构对申请材料进行审核，主要审查档案完整性、退休条件符合性等。 养老保险处审批 市局养老保险处对审核通过的申请进行最终审批。 待遇计发 审批通过后，市社保经办机构开始计发基本养老金等退休待遇。
