在典型案例分析方面，存在以下几个主要问题：
- 学习不够深入和全面 ：
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理论水平浅薄 ：许多党员干部因忽视理论学习，导致世界观、人生观、价值观改造不到位，最终堕入贪污腐化深渊。
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学习缺乏自觉性 ：学习多为被动，缺乏主动性和系统性，导致学习内容与实际工作脱节。
- 纪法意识淡薄 ：
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认识不足 ：对《**》《廉政准则》《纪律处分条例》等规章制度的重要性认识不足，思想上未能引起高度重视。
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执行力度不够 ：在遵守党规党纪和执行制度方面存在欠缺，做事粗放，不注重细节，容易在小事和细节上出错误。
- 理论与实践脱节 ：
- 分析角度单一 ：在剖析典型案例时，往往只从单一的理论角度进行分析，忽视了实践的影响，导致剖析缺乏真实性和可操作性。
- 缺乏总结性和回顾性内容 ：
- 理解不深刻 ：没有总结性和回顾性内容，导致对事件的理解缺乏深刻和灵活性，无法从中汲取经验教训。
- 创新工作意识不强 ：
- 习惯老方式 ：习惯于使用老方式、老方法去组织开展工作，缺乏创新精神，导致工作被动应付。
- 缺乏自我要求和自我提高的标准 ：
- 降低标准 ：一些人在严格自律要求上有所松懈，没有时时事事做到慎小慎微、防微杜渐，降低了自我要求和自我提高的标准。
- 思想认识有偏差 ：
- 看客心态 ：有些人存在看客心态，错误地认为别人的事情与自己关系不大，违法违纪的事情离自己很远。
- 缺乏持之以恒的学习态度 ：
- 急用现学 ：在工作中往往急用现学、以干代学，缺乏系统性和研究性学习，导致学习不深入、不系统。
- 对脱贫攻坚工作的认识有差距 ：
- 时效性认识不足 ：对脱贫攻坚工作的时效性认识不足，认为只要按照县委、县政府的决策抓好具体工作落实就可以了。
- 创新能力不足 ：
- 沿袭老办法 ：在脱贫攻坚工作中，想问题、做工作还是沿袭老办法、老思路，缺乏开拓创新意识。
这些问题在典型案例分析中较为普遍，需要通过加强理论学习、提高纪法意识、注重实践应用、总结历史经验、培养创新思维等措施加以解决和改进。
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