单位代发或银行账户

关于公司安排退休后领取退休金的流程和注意事项，综合权威信息整理如下：

一、退休金领取方式

1. 单位代发

   单位需在退休手续办理完成后，将退休人员纳入社会保障体系，退休金将按月由单位代发至指定银行账户。办理流程通常包括：

   • 单位提交退休审批表、养老金发放证等材料至社保部门；

   • 社保部门审核通过后，银行按月代发养老金。

2. 银行账户领取

   部分地区支持退休人员自主选择银行办理养老金代发，需提供身份证、社保卡及退休证，银行按月将养老金汇入指定账户。

二、办理退休手续的必备材料

1. 基础材料

   • 身份证原件及复印件；

   • 《职工养老保险手册》或《退休人员养老待遇档案》；

   • 近期一寸照片4张。

2. 特殊群体补充材料

   • 福利待遇相关材料（如独生子女证、军功章等）；

   • 自谋职业者需提供《失业保险手册》《自谋职业证》等。

三、办理流程与时间

1. 单位办理

   • 退休申请由单位在退休人员达到法定退休年龄前1个月提交；

   • 社保部门审核通过后，发放《职工退休证》，次月开始领取养老金。

2. 个人办理

   • 个人可自主提交退休申请，填写《企业职工基本养老保险人员退休申报表》；

   • 部分地区支持线上办理，可通过社保官网或政务服务网提交材料。

四、注意事项

1. 养老金计算

   养老金按缴费年限、缴费基数等因素计算，公式为： $$基础养老金 + 终身缴费工资 \times 缴费年限 \times 1%$$

   具体计算规则因地区政策略有差异。

2. 领取地确定

   优先考虑户籍地，若户籍地与参保地不一致，选择缴费满10年的地区；若有多个满10年地区，选择最后一个。

3. 特殊情况处理

   • 提前退休（特殊工种需提前三个月申请、因病提前退休需提前3个月鉴定）；

   • 延迟退休的养老金将补发至办理手续次月。

五、常见问题解答

1. 退休后医疗保障

   退休后医疗保险待遇需办理转移接续手续，材料包括身份证、退休证、医保卡等。

2. 养老金调整机制

   养老金可能随政策调整，退休人员可咨询社保部门了解最新计发标准。

若办理过程中遇到问题，建议通过当地社保局官网或政务服务热线咨询，避免因材料不全或流程错误影响领取。