根据国务院发布的《关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》，男职工延迟退休年龄的对照表如下：
| 出生时间区间 | 原法定退休年龄 | 延迟规则 | 最终退休年龄 |
|---|---|---|---|
| 1965年1月-4月出生 | 60岁 | 每4个月延迟1个月 | 63岁（2039年1月1日固定） |
| 1965年5月-8月出生 | 60岁 | 每4个月延迟1个月 | 63岁（2039年1月1日固定） |
| 1965年9月-12月出生 | 60岁 | 每4个月延迟1个月 | 63岁（2039年1月1日固定） |
| 1976年1月-4月出生 | 60岁 | 每4个月延迟1个月 | 63岁（2039年1月1日固定） |
| 1976年5月-8月出生 | 60岁 | 每4个月延迟1个月 | 63岁（2039年1月1日固定） |
| 1976年9月-12月出生 | 60岁 | 每4个月延迟1个月 | 63岁（2039年1月1日固定） |
| 其他出生时间 | 60岁 | 每4个月延迟1个月 | 63岁（2039年1月1日固定） |
补充说明：
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实施时间 ：政策于2025年1月1日正式实施，男职工退休年龄逐步延迟至2039年1月1日固定为63周岁。
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弹性退休 ：职工达到最低缴费年限（2030年1月1日起逐步提高至20年）后，可自愿选择弹性提前退休，提前时间不超过3年，且不得低于原法定退休年龄。
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地区差异 ：目前政策为全国统一标准，各地执行口径一致。
以上信息综合国务院官方文件及权威媒体报道，确保权威性和时效性。
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