可以

根据公务员录用体检标准，单耳聋者能否通过考试需结合具体情况综合判断，具体分析如下：

一、体检标准的核心要求

1. 双耳均有听力障碍者 ：若佩戴助听器后双耳在3米内仍无法听到耳语，则体检不合格。

2. 单耳听力障碍者 ：普通公务员岗位要求单耳在3米内能听到耳语；若佩戴助听器可达到该距离，则通常合格。

二、单耳聋通过体检的条件

• 佩戴助听器 ：需满足双耳佩戴助听器后，在3米内可清晰听到耳语。

• 岗位匹配 ：普通岗位对听力要求较宽松，但特殊岗位（如警察、接线员等）可能因沟通需求严格而无法通过。

三、注意事项

1. 岗位差异 ：部分岗位可能通过专业评估后录用，例如文字类、数据类岗位对听力要求较低。

2. 辅助工具 ：人工耳蜗等先进设备可能提升通过率，但需通过专业机构认证。

3. 职业适配建议 ：若听力障碍严重，可优先考虑向聋哑人就业专项岗位转型。

四、建议流程

1. 咨询确认 ：联系当地公务员招录单位，确认具体岗位的听力要求。

2. 专业评估 ：通过医疗机构进行听力测试，并获取佩戴助听器的适配建议。

3. 备考准备 ：针对可能涉及的岗位特点，准备其他方面的证明材料（如职业规划书、技能证书等）。

单耳聋者通过公务员考试的可能性较大，但需满足佩戴助听器后的听力标准，并结合岗位需求综合判断。