根据《中华人民共和国退役军人保障法》及相关政策，12年兵转业安置方式及安排如下：

一、安置方式

1. 政府安排工作

   服现役满12年的士官，由安置地人民政府安排工作，优先安排在艰苦地区或特殊岗位服役的士兵。安置形式包括事业单位、国有企业或公务员岗位，具体根据士兵表现、荣誉及地方需求确定。

2. 自主就业

   退役士兵可选择自主创业或就业，可享受一次性退役金、税收减免等政策支持。建议结合部队技能和市场需求选择方向。

3. 逐月领取退役金

   服现役满规定年限（如12年）且不符合安排工作条件的士兵，可申请逐月领取退役金，由政府按月发放。

二、安置单位类型

• 事业单位 ：如公安、土地、环保、乡镇执法局等，工作稳定但薪资相对较低，部分岗位可晋升管理职级。

• 国有企业 ：涵盖电力、税务、烟草等，提供五险一金，薪资水平与岗位相关。

• 公务员/事业单位管理岗 ：表现优异者可获得编制，但需通过考核和竞争。

三、安置流程

1. 报到与审核

   退役士兵需在30日内到安置地退役军人事务部门报到，提交材料并参加岗位选择。

2. 考核与分配

   根据服役表现、荣誉及地方需求，通过考核后确定具体岗位，部分岗位可自主选择。

四、注意事项

• 安置地优先考虑士兵户籍所在地，但也可跨区域安置。

• 自主就业可参考当地退役军人就业服务平台获取信息。

以上信息综合自权威法律文件及最新政策解读。