三支一扶考试的内容主要包括笔试和面试两部分，笔试科目一般包括《职业能力测试》和《综合知识》或《申论》。其中，《职业能力测试》主要考查数量关系、言语理解与表达、判断推理和资料分析等能力，题型以单选题和不定项选择题为主；《综合知识》则涵盖政治常识、法律知识、乡镇经济管理等内容，题型包括客观题和主观题。

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1. 笔试内容

   • 职业能力测试：重点考察考生的逻辑思维、分析判断和数据处理能力，题型以客观题为主，采用2B铅笔填涂答题卡作答，不允许使用计算器。
   • 综合知识：内容涉及法律、行政管理、乡镇经济管理以及省情等，题型包括单选题、不定项选择题和主观题，部分内容需要用黑色签字笔作答。

2. 面试形式

   • 面试由招录机关根据岗位需求确定考试方式和题型，通常包括结构化面试、无领导小组讨论等，重点考察考生的综合分析能力、沟通能力和应变能力。

3. 考试特点

   • 不涉及专业知识：考试注重基层知识的运用，不要求考生掌握高深的专业技能。
   • 难度适中：以客观题为主，主观题为辅，难度较为基础，适合应届毕业生和毕业三年内的求职者。

总结与提示

三支一扶考试是高校毕业生到基层服务的重要途径，考试内容注重综合素质和基层知识的应用。建议考生提前了解当地招募公告的具体要求，针对考试科目进行有针对性的复习，同时关注面试技巧的提升，以提升整体竞争力。