安徽省考130分能否进入面试需结合具体岗位和当年分数线综合判断，具体如下：

1. 基础分数线参考

   根据安徽省考通用规则，不同层级机关的笔试合格分数线为：

   • 省本级机关（不含行政执法类）：公共科目≥110分，行测≥55分；

   • 市级机关（不含行政执法类）：公共科目≥110分，行测≥50分；

   • 县级机关（不含行政执法类）：公共科目≥100分，行测≥45分。

   若130分对应的是公共科目成绩，且行测成绩达标，则可进入面试。

2. 岗位竞争影响

   即使分数达到130分，若报考岗位竞争激烈（如同一岗位有大量高分考生），也可能无法进入面试。建议以当年招录公告的岗位进面分数线为准。

3. 历年分数线差异

   安徽省考笔试分数线每年因题目难度、报考人数等因素波动。例如：

   • 部分岗位120分左右可进面，题目较易时分数线可能更高；

   • 省直机关通常建议135分以上更保险，地市130分以上可参考。

建议 ：

• 以当年招录公告的岗位分数线为最终依据；

• 若不确定具体分数段，可参考往年高竞争岗位的进面成绩，目标分数建议比往年高6分左右。