职称评审结束后，通常发放1-2个证书，包括职称证书和聘任证书。具体证书数量和类型因地区及评审单位而异。

1. 职称证书

职称证书是评审结束后最重要的成果，由职称评审委员会或授权机构核发，用于证明专业技术人员的职称等级和学术技术水平。该证书是专业技术人才职业发展的重要标志，适用于全国范围，可在全国职称评审信息查询平台进行验证。

2. 聘任证书

聘任证书由用人单位或相关单位发放，用于明确专业技术人员的岗位聘任情况。该证书通常在自主评审单位内部使用，具体内容和效力可能因单位而异。

3. 电子证书

部分地区支持职称电子证书的发放，可通过官方平台下载或查询，具有与纸质证书同等的法律效力。电子证书的便捷性和环保性使其成为职称评审发展的趋势。

4. 证书用途

• 职称证书：用于职称晋升、职业资格认证及专业技术领域的能力证明。
• 聘任证书：用于明确岗位聘任关系，保障专业技术人员的合法权益。
• 电子证书：便于跨地区使用和核验，提升职称评审工作的信息化水平。

5. 获取方式

职称证书和聘任证书的发放一般由职称评审委员会或用人单位通知领取。部分地区支持通过全国职称评审信息查询平台查询和下载电子证书。

职称评审结束后发放的证书数量和类型取决于评审机构和地区政策，但核心证书是职称证书和聘任证书。建议及时关注评审机构或用人单位的通知，确保及时获取相关证书。