​​国考135分能否上岸？关键取决于岗位竞争、地区差异和面试表现。​​ 热门岗位或一线城市可能需要140+分才稳，而偏远地区或冷门岗位125分左右即可进面。总体而言，135分在多数岗位中具备竞争力，但需结合具体报考情况综合判断。

国考分数线的核心变量是岗位竞争比。例如，中央机关或东部沿海热门岗位（如税务、海关）的进面分数线常达140分以上，而西部偏远地区行政执法类岗位可能仅需115分。2025年国考数据显示，副省级以上职位平均进面线约130-135分，但“三不限”岗位（不限专业、户籍）的竞争比可能突破1000:1，分数要求更高。

行测与申论的平衡至关重要。单科短板可能直接淘汰考生，例如行测70分+申论50分的组合即使总分120分也难以进面。建议行测主攻资料分析、判断推理等高分模块（正确率需达80%），申论需紧扣材料逻辑，避免模板化表达。真题训练和错题复盘是提分关键，例如通过限时刷题提升行测速度，通过《人民日报》评论积累申论语感。

备考策略直接影响分数上限。系统复习建议至少半年，冲刺阶段可针对性突破薄弱项。例如，行测可优先保证资料分析（20题）、判断推理（40题）的正确率，数量关系适当取舍；申论需每日精读政策文件，每周完成2-3篇真题写作。高分考生普遍采用“基础网课+专项刷题+全真模拟”的三段式学习法。

​​​​ 135分是国考的“分水岭”，但最终上岸需综合岗位特性、备考质量和面试发挥。建议考生参考目标岗位历年分数线，制定个性化提分计划，并提前准备面试以锁定优势。