根据2024年宁夏回族自治区公务员录用公告，2024年全区共录用公务员1324名，分两批完成。具体信息如下：
第一批拟录用人员（1063人）
公示时间 ：2024年6月14日至6月24日
录用依据 ：通过笔试、面试、体检、考察等环节，符合公务员法管理单位工作人员录用条件。
第二批拟录用人员（261人）
公示时间 ：2024年12月30日至2025年1月6日
录用依据 ：同样通过笔试、面试、体检、考察等环节，拟录用为公务员。
补充说明 ：
公示期间可通过来信来电方式举报不符合录用条件的问题，举报电话为自治区纪委监委驻自治区党委组织部纪检监察组、公务员二处。
面试人员名单已于2024年5月公示，放弃或取消资格者不再递补。
2025年宁夏公务员考试时间预计在3月份，报名时间预计在2月份。 一、考试时间与报名时间 考试时间 ：2025年宁夏公务员考试具体时间尚未公布，但根据往年情况，预计在3月份进行笔试。 报名时间 ：报名时间同样未公布，但根据历年规律，报名时间通常在考试前一个月左右，即2025年2月份。 二、考试科目与内容 公共科目 ：宁夏公务员考试的公共科目通常包括《行政职业能力测验》和《申论》两科。 专业科目
根据最新权威信息，宁夏银川公务员考试时间安排如下： 2025年考试时间 笔试日期 3月15日：上午《行政职业能力测验》9:00-11:00，下午《申论》14:00-16:30 3月16日：上午《专业科目》9:00-11:00 考前准备 需携带准考证（纸质）、居民身份证原件； 自备文具（橡皮、2B铅笔、签字笔/钢笔），禁止传递物品。 其他说明 2025年具体职位表
宁夏公务员笔试成绩的计算方法主要分为普通职位、公安执法勤务类职位和特殊职位（如法医、狱医）三类，核心公式均以《行测》《申论》成绩为基础，部分职位需加试专业科目或享受加分政策。 普通职位 笔试成绩为《行政职业能力测验》（150分）与《申论》（150分）之和，总成绩按（行测+申论+加分）÷2×50% + 面试成绩×50%计算。加分政策包括烈士家属（+20分）
宁夏公务员笔试成绩通常在笔试后约20天公布（如2025年4月7日发布），查询入口为宁夏人事考试中心或官方合作平台，历年时间线显示成绩发布与面试间隔约1个月（如2024年笔试3月16日、成绩4月9日、面试5月中旬）。 成绩发布时间规律 历年成绩公布集中在4月上旬，如2025年4月7日发布笔试成绩及5:1进面名单，2024年4月9日公布成绩，2021年4月30日开放查询入口
2024年国考公告及职位表已正式发布，本次招录规模达3.96万人，覆盖税务、海关、银保监等热门系统，新增“智慧政务”“数字监管”等新兴岗位类型，基层导向明显且资格审查更趋严格。 公告核心内容与亮点 发布时间与流程 ：公告于2024年10月发布，11月底笔试，次年3月面试，6-7月入职。 职位分布特点 ：税务系统占招录总数45%，地市级以下岗位占比超75%
宁夏2024年国家公务员考试职位表已正式发布，共提供87个岗位 ，涵盖税务、统计、银保监、海关等系统 ，其中税务系统占比超60% ，银川市岗位数量最多 ，部分岗位学历放宽至大专 且无基层工作年限要求 。 关键信息分点解析 招录规模 宁夏地区2024年国考计划招录87个职位 ，较2023年增加12%，主要面向应届毕业生和社会人才
2024年宁夏国考共招录318人，涵盖164个职位，涉及税务、金融、统计等多部门，其中 国家税务总局宁夏税务局以191人招录规模居首，超六成岗位不限基层工作经历，应届生与往届生均有适配机会。 核心招录部门与竞争态势 税务系统是绝对主力，占招录总数的60%，其次为中国人民银行宁夏分行（38人）和金融监管系统（25人）。竞争最激烈职位达3572:1
宁夏公务员考试往年进面分数线因职位类别和考试科目不同而有所差异，以下是关键数据 1. 自治区、地市级综合管理类职位 2023年：125分 2025年：145分 2024年数据暂未明确，可参考历年趋势。 2. 县（区）、乡镇（街道）级综合管理类职位 2023年：120分 2025年：140分 2024年数据暂未明确，可参考历年趋势。 3. 公安机关执法勤务类职位 2025年
2025年宁夏公务员考试难度呈现“竞争加剧但题目难度相对可控” 的双重特点。整体竞争比高达694:1 ，热门岗位如综合管理岗报录比突破1:500，但相比一线省份仍属中等偏下水平。笔试科目政治理论占比提升至20% ，申论聚焦“中国式现代化”等政策热点，行测计算复杂度显著增加，但题型未超出常规范围。 竞争格局 ：招录1134个岗位吸引7万考生，银川市岗位竞争最激烈
宁夏公务员工资因职务、级别和地区差异，普遍月薪在4000-8000元之间，省会银川及中卫市待遇较高，含绩效奖、公积金等多项福利。 地区差异 银川作为省会，公务员月薪普遍5000-8000元；中卫市可达6000元以上，而石嘴山、吴忠等地多在4000-6000元区间。 职务与级别影响 普通科员月薪约3000元，副科级3100元，科级3300元，职务晋升后工资涨幅明显。 福利构成 除基本工资外
2021年宁夏公务员报考条件主要包括国籍、年龄、政治素质、学历、户籍等要求，报名时间为2月22日至3月2日，笔试安排在3月27日至28日。 报考资格 需具有中华人民共和国国籍，年龄在18至35周岁（1985年2月22日至2003年2月22日出生），应届硕士、博士研究生可放宽至40周岁。 拥护宪法和社会主义制度，具备良好的政治素质与道德品行，身心健康
宁夏公务员考试属于全国多省联考范畴，其笔试时间、命题单位与其他联考省份一致，但招录程序独立进行。 联考性质明确 ：宁夏自2010年起稳定参与公务员联考，与安徽、湖南、内蒙古等省份同步考试，采用国家公务员主管部门统一命制的试题（行测模块相同，申论主题相近），仅部分职位加试本土化内容。2025年笔试时间定为3月15日，与已公布的11个联考省份完全一致。 考试内容与形式
宁夏公务员警察的工资待遇整体处于当地中上水平，转正后普遍可达6000-6500元/月，年收入约15-17万元（含公积金及补贴） 。具体薪资因职级、地区和工作年限存在差异，例如实习期辅警月薪约3000-4000元，而法检系统警察年收入可达12万元以上。 主要构成要素 基本工资 ：正科级警察月薪约6500元，副科级约5500-5800元，辅警基本工资约3000元； 补贴与绩效
2025年宁夏公务员和事业单位编制总数约为6488人，其中公务员招录1134人，事业单位公开招聘5304人 。公务员岗位覆盖区直、地市及县级机关，事业单位招聘规模同比增长24.74%，重点倾斜生态保护、民族示范区及重点产业领域。 公务员招录规模缩减但竞争激烈 2025年宁夏公务员计划招录1134人，较2024年减少190人，平均岗位竞争比预计高于往年。区直机关
宁夏省考成绩进面名单已经公布，考生现在可以登录宁夏人事考试中心网站查询个人成绩及是否进入面试环节。 宁夏省考成绩公布后，按照规定比例确定了各职位的面试人员名单，并设置了最低合格分数线，确保了公平竞争。 查询途径 ：考生可以通过官方网站如宁夏人事考试中心网输入个人信息进行成绩查询。 面试比例 ：根据招录名额的不同，面试开考比例有所区别，一般为3:1或2:1，确保选拔过程的竞争性与公正性。
根据2025年最新公告，宁夏省考进面名单的查询方式如下： 官方查询平台 进面名单及资格复审信息由 宁夏人事考试中心 统一发布，考生需通过该平台获取最新动态。 其他参考渠道 宁夏党建网 ：与宁夏人事考试中心网同步发布面试相关公告。 宁夏公务员考试网 ：可查询往年进面名单及分数线分析（需注意信息时效性）。 建议 ：当前为2025年5月，考生应优先通过 宁夏人事考试中心 或 宁夏党建网
