建筑单位适合女性从事的岗位主要集中在技术支持、管理协调及非现场工作领域，具体可分为以下五类：

1. 技术类岗位

   • 建筑师 ：负责项目规划、设计及施工图审核，需具备审美观和专业知识，工作以室内为主。

   • BIM建模员 ：利用BIM技术创建建筑模型，工作环境为办公室，需掌握专业软件操作。

   • 造价员/预算员 ：负责工程造价测算与预算编制，需通过执业资格考试，工作涉及合同谈判与成本控制。

2. 资料与档案管理

   • 资料员 ：管理项目文档，包括图纸、合同等，工作场所固定，需熟悉文件分类与归档流程。

3. 设计相关岗位

   • 室内设计师 ：根据客户需求设计室内空间，需结合美学与功能性，工作以办公室为主。

4. 管理类岗位

   • 建筑项目经理 ：统筹项目进度、质量与成本，需具备团队协作与沟通能力。

   • 财务/会计 ：负责项目财务管理，工作环境为办公室，需熟悉财务软件与合同条款。

5. 其他适合岗位

   • 可持续建筑专家 ：专注于环保与节能设计，需关注行业趋势与政策法规。

   • 工程技术人员助理 ：协助工程师进行技术支持与文件管理，工作内容与资料员类似。

注意事项 ：施工类岗位（如泥瓦工、架子工等）因需频繁下工地，通常不适合女性。建议女性优先选择技术支持、管理或设计类岗位，结合自身兴趣与职业规划发展。