​​做游戏策划工资高吗？答案是：薪资范围较广，且受多种因素影响，部分经验丰富或能力突出者收入相当可观。​​

做游戏策划的薪资由月薪、奖金和项目分成构成。通常情况下，应届毕业生的起薪在大城市约为6k - 15k，大厂校招新人月薪可达20 - 30k，年包20 - 35w；有1 - 3年经验的策划月薪10k - 15k，3 - 5年经验的月薪在15k - 25k，5 - 10年经验的月薪为20k - 40k。除月薪外，年终奖是重要组成部分，一般以月薪为基数计算，发放月数从1 - 2个月到几十个月甚至上百个月不等，部分公司保底在13薪以上，大型公司保底年终奖可能大于16个月工资，优秀项目团队还能拿项目利润10% - 20%作为团队分成，个人可分到3% - 10%，若赶上优质项目，核心人员可能实现财务自由。

不同游戏公司的薪资水平差异明显。腾讯网易等大厂薪资较高，第一梯队年包20 - 35w，月薪20 - 30k；老牌大厂如完美、祖龙等校招年包15 - 25w，月薪12 - 20k。新兴公司中，米哈游应届生年薪25 - 40w，5年以上经验高级策划年薪50 - 80w；莉莉丝游戏月薪25k - 40k，有成功项目经验者可超40k；字节跳动旗下朝夕光年应届生薪资25k - 40k，5年以上高级策划薪资可达50k - 100k。

工作经验也是影响薪资的关键因素。对游戏策划来说，3年以上经验者工资超15k，5年以上经验月薪普遍在20k以上。5 - 10年经验资深策划月薪20k - 40k，有头衔职位且能力强的资深策划甚至能拿到40k左右的月薪。所在城市经济水平、企业规模、项目盈利情况以及个人在数值调优、项目管理等方面的能力和项目经验，也都对薪资有显著影响。

总的来说，游戏策划工资高低因人而异，有明确发展方向、丰富项目经验且能力突出的策划在薪资上更具优势，但行业内存在较大上下限差异。如果你打算投身游戏策划领域，要做好提升自我的准备，以争取更高的收入。