职业生涯规划PPT的自我分析部分是核心内容之一，需系统展示个人特质、能力、价值观及职业倾向。以下是关键要点：

一、核心结构

1. 个人基本信息

   包含年龄、性别、教育背景、工作经历等基础数据，为后续分析提供支撑。

2. 职业兴趣与倾向

   • 通过兴趣爱好（如户外运动、阅读、旅行）分析职业偏好；

   • 结合性格特点（外向/内向、责任心强）与职业适配性（如沟通型适合销售，分析型适合科研）。

3. 职业技能与能力

   • 评估专业知识、沟通能力、团队协作等核心技能；

   • 通过测评报告或他人评价量化能力水平。

4. 价值观与职业目标

   • 明确职业价值观（如成就感、稳定性）；

   • 设定SMART原则的职业目标（具体、可衡量、可实现）。

二、呈现技巧

• 数据可视化 ：使用柱状图对比技能掌握程度，或流程图展示职业路径；

• 案例支撑 ：结合项目经验或失败教训说明能力提升过程；

• SWOT分析 ：客观呈现优势、劣势、机会与威胁。

三、注意事项

• 避免空泛描述，需结合具体事例说明；

• 重点突出与目标岗位的关联性，如应聘技术岗强调编程能力；

• 保持客观中立，既展示成就也承认不足。

通过以上结构与技巧，可系统呈现个人优势与职业适配性，为后续目标设定和路径规划奠定基础。