直接回答问题： 通过电子邮件或招聘管理软件，Boss可以轻松地将图片格式的简历作为附件发送给招聘人员或存储系统。

分点展开论述：

1. 使用电子邮件发送：

   • 选择合适的邮件客户端： 无论是使用Outlook、Gmail还是其他邮件服务，Boss都应确保其邮件客户端支持附件功能。
   • 准备简历图片： Boss需要将简历保存为图片格式（如JPEG、PNG），这可以通过扫描纸质简历或截取电子版简历来完成。
   • 添加附件： 在撰写邮件时，Boss应点击“添加附件”按钮，然后从文件系统中选择简历图片。
   • 发送邮件： 填写收件人信息，添加必要的邮件正文内容，最后点击“发送”按钮即可将简历图片发送给招聘人员。

2. 利用招聘管理软件：

   • 登录系统： Boss需要使用其账户登录到招聘管理软件（如Bullhorn、Greenhouse）。
   • 上传简历图片： 在候选人档案或简历管理模块中，Boss应找到上传附件的选项，然后选择简历图片进行上传。
   • 关联候选人： 上传后，Boss应将简历图片与相应的候选人档案进行关联，以便招聘团队能够轻松访问。

3. 其他方法：

   • 云存储服务： Boss可以使用云存储服务（如Dropbox、Google Drive）来共享简历图片，只需将图片上传到云端，然后分享链接给招聘人员即可。
   • 即时通讯工具： 如果招聘人员使用即时通讯工具（如Slack、Microsoft Teams），Boss也可以通过这些工具直接发送简历图片。

总结提示：

通过以上方法，Boss可以轻松地将图片格式的简历作为附件发送给招聘人员，确保招聘流程的顺利进行。无论是使用电子邮件、招聘管理软件还是其他工具，关键在于选择适合自己和招聘团队的方式，并确保简历图片的清晰度和可读性。