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在专利领域，发明人通常不直接拥有专利权的核心原因在于法律对创造行为与权利归属的明确区分。职务发明制度、权利转让规则及法律对创新成果的归属界定共同决定了发明人与专利权人的分离。

1. 职务发明创造的主导性作用
   当发明创造属于执行单位任务或主要利用单位资源完成时，法律规定专利权默认归属单位。例如科研人员在工作中开发的某项技术，即使由其个人提出核心创意，只要符合职务发明条件，专利权即归所属机构所有。这种制度设计既保障了企业对研发投入的回报，也避免了因权属争议导致的创新停滞。

2. 贡献认定与权利归属的本质差异
   发明人是对技术方案实质性特点作出创造性贡献的自然人，而专利权人是经法律程序确认的权利主体。二者关系类似于作家与出版社：作家完成创作（发明人），但版权可能归属出版机构（专利权人）。这种分离既保护了发明人的署名权，又通过专利运营实现技术转化。

3. 法律对创新生态的平衡机制
   专利法通过区分发明人与专利权人，构建了**“创造-确权-转化”三位一体的保护体系**。发明人可通过合同约定获取奖励或分成，而专利权人则承担专利申请、维护及商业化运作的责任。这种分工既避免发明人陷入复杂的专利管理事务，又激励企业持续投入研发。

特别提示：发明人若希望获得专利权，可通过事前书面约定权属比例或自主创业实施专利等方式实现。建议在参与研发项目前，务必明确知识产权条款中的权利义务关系。