公司级安全培训通常包括以下关键内容：

1. 网络安全意识培训：旨在提升员工对网络威胁的认知，包括密码安全、钓鱼攻击、恶意软件防护等。
2. 数据保护培训：强调数据分类、加密、备份和恢复的重要性，确保敏感信息得到妥善保护。
3. 合规性培训：解读相关法律法规和行业标准，确保公司运营符合安全合规要求。
4. 物理安全培训：包括办公场所的出入管理、监控系统使用、紧急疏散演练等。
5. 应急响应培训：指导员工在安全事件中的应对措施，如报告流程、证据保存和配合调查。
6. 社交工程防范培训：通过案例分析和模拟演练，提高员工对社交工程攻击的警惕性。
7. 安全工具使用培训：介绍和演示各类安全工具的功能和操作方法，如防火墙、入侵检测系统等。
8. 安全策略培训：传达公司的安全策略和制度，确保员工了解并遵守相关规定。
9. 安全文化建设培训：倡导安全第一的理念，鼓励员工积极参与安全活动和改进建议。
10. 特殊岗位培训：针对IT管理员、研发人员等特殊岗位，提供更深入的安全技能培训。

通过全面的安全培训，公司能够构建起坚固的安全防线，有效应对各类安全挑战，保护企业资产和员工利益。