根据韩国法律，留学生没有打工证 禁止合法打工 ，否则将面临罚款、遣返甚至影响签证延期的风险。以下是具体说明：

1. 法律禁止与后果

   持有D-2/D-4等留学签证的留学生，若未申请打工证（时间制就业确认书）即开始工作，属于非法就业。一旦被查处，可能被罚款、强制遣返，甚至影响未来签证续签。

2. 允许的合法兼职范围

   • 翻译类 ：中韩笔译、口译（美容院、理发店等场所）；

   • 餐饮/零售 ：咖啡厅、饰品店、超市等辅助工作；

   • 制造业 ：需TOPIK 4级及以上韩语能力，且提前申请资格。

3. 打工证申请流程

   • 材料 ：申请表、护照、外国人登录证、在校证明、成绩证明（绩点≥2.0）、雇佣合同、公司/学校签字确认书；

   • 步骤 ：网上提交申请→打印合格书→提交至学校/雇主。

4. 注意事项

   • 半年内首次打工需在入学后6个月申请，之后可长期或短期兼职；

   • 避免高薪但无证的工作（如部分中国人开设的店铺），此类工作存在法律风险。

总结 ：建议留学生尽早办理打工证，选择合法岗位，并保留工作合同和支付凭证以备后续**。若被查处非法打工，需配合学校和警方提供相关证明以减轻处罚。