会计工作岗位主要分为以下几类，涵盖不同职能和层级：

一、核心管理岗位

1. 总会计师/财务总监

   负责企业财务战略制定、财务报告审核及整体财务管理，具备组织领导职能。

2. 会计机构负责人/会计主管

   管理会计部门日常运作，协调核算、审计等工作，确保财务流程合规。

二、基础核算岗位

1. 出纳

   负责资金收付、结算及现金管理，是财务基础工作的重要环节。

2. 会计助理/会计员

   处理凭证录入、账务核对等基础事务，支持财务核算工作。

三、专业核算岗位

1. 财务会计

   负责日常账务处理、财务报表编制及税务申报，需遵循会计准则。

2. 税务会计

   专注税务筹划、申报及合规性审查，降低企业税务风险。

3. 成本会计

   分析成本结构，进行成本控制与效益评估。

4. 资本/基金核算

   管理企业资本运作及基金投资核算。

四、监督与分析岗位

1. 审计会计

   进行内部或外部审计，评估财务流程合规性及风险控制有效性。

2. 财务分析

   通过数据分析提供决策支持，包括财务指标分析、预算执行监控等。

五、支持与信息化岗位

1. 会计电算化

   负责财务系统维护及数据管理，提升核算效率。

2. 档案管理

   管理会计凭证、报表等档案资料，确保信息完整性与可追溯性。

说明 ：不同企业可能根据规模和业务需求调整岗位设置，例如大型企业可能增设财务分析师或风险管理岗位。岗位划分需遵循效益与精简原则。