​​公司股东报销可以直接转给股东，但需严格区分费用性质：与经营相关的合理支出可凭票报销，而个人消费直接转账可能被视同分红，需缴纳20%个人所得税并引发税务风险。​​

1. ​​合规情形​​

   • ​​垫付资金偿还​​：股东为公司垫付的经营费用（如差旅、采购），公司可通过“其他应付款”科目转账归还，需附真实票据。
   • ​​工资与备用金​​：股东作为员工可领取工资或备用金，但需符合公司制度，后续需用经营相关发票冲抵。

2. ​​禁止行为​​

   • ​​个人消费报销​​：家庭开支、私人旅游等费用直接转账会被认定为分红，需补缴个税及滞纳金，公司还可能面临罚款。
   • ​​无票转账​​：无真实业务支持的转账易触发税务稽查，涉嫌挪用资金或职务侵占。

3. ​​风险提示​​

   • ​​税务稽查​​：金税系统监控资金流向，异常转账可能引发补税、罚款甚至刑事责任。
   • ​​财务规范​​：建议建立报销制度，明确审批流程，确保费用与经营直接相关。

​​总结​​：股东报销需“公私分明”，优先通过工资、备用金等合规渠道转账，保留完整凭证以降低风险。