白银市公务员岗位表

​白银市公务员岗位表涵盖160个职位、招录170人,涉及社保、审计、市场监管等多领域,​​其中检察机关专项招录19人,部分岗位要求法律职业资格或应届生身份。岗位普遍要求本科及以上学历,专业限制明确(如汉语言文学、计算机类、法学类),竞争比例差异显著(如市场监管岗位竞争比达30:1)。

​分点展开:​

  1. ​核心岗位与招录规模​​:白银区社保中心、审计办等提供基层管理岗,检察机关设置检察官助理、司法警察等专项职位,部分岗位限性别或需体能测试。
  2. ​学历与专业门槛​​:90%岗位要求本科及以上学历,专业对口性强。例如,市场监管岗接受机械类、食品科学类,生态环境局岗位需环境工程或法学背景。
  3. ​竞争与特殊要求​​:热门岗位如市场监管(竞争比30:1)与冷门岗位(如生态环境局2:1)差异明显。法律类岗位需A证/C证,应届生岗位占比约20%。
  4. ​报考趋势提示​​:技术类(计算机、大数据)与综合管理类(汉语言文学、公共管理)需求稳定,法律职业资格证持有者可优先选择检察系统。

​​​ 白银市公务员岗位表显示专业性导向明确,建议考生结合学历、证书及竞争比精准匹配。关注动态审核数据,避免扎堆报考高竞争岗位。

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白银集团招聘考试题主要考察‌专业知识、逻辑思维、综合能力 ‌三大部分,题型包括‌行测、专业科目、案例分析 ‌等。掌握高频考点和答题技巧是成功通过考试的关键。 ‌行测部分 ‌ 包括言语理解、数量关系、判断推理等常规题型,需重点练习图形推理和资料分析题。建议通过刷题提升速度,尤其是数字运算和逻辑判断题。 ‌专业科目 ‌ 根据岗位不同考查‌冶金工程、财务金融、安全管理 ‌等方向知识

2025-05-11 建筑工程考试

白银市公务员工资高吗

​​白银市公务员的工资水平在甘肃省内属于中等偏上,但具体待遇因职级、工龄和单位性质差异较大。​ ​以副科级为例,年综合收入(含公积金)普遍在9.3万至10万元之间,​​试用期人员年收入约6万​ ​,而基层或乡镇公务员可能略低。整体来看,白银公务员的薪资结构稳定,包含多项补贴和年终福利,但公积金比例较低。 ​​职级与收入挂钩明显​ ​ 副科级公务员(工龄6-10年)月到手工资约5900-6100元

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今年省考进面分数一般在多少

今年省考进面分数一般在多少?对于准备参加公务员考试的考生来说,了解这一信息至关重要。根据最新的资料,我们可以看到不同地区、不同岗位的进面分数线存在较大差异。总体而言,热门地区的热门职位可能要求笔试成绩达到 75分至85分 甚至更高,而一些较为偏远或竞争不那么激烈的地区和职位,进面分数线可能会低至60分至70分 左右。这表明,要想成功进入面试环节,除了努力提升自己的笔试成绩外

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白银市公务员笔试成绩

白银市公务员笔试成绩查询入口及注意事项如下: 一、2025年成绩查询入口 官方入口 2025年成绩预计于4月上旬开通,考生需关注甘肃省组工网(http://www.gszg.gov.cn/)或甘肃中公教育网提供的最新通知。 加试专业科目成绩计算 公安机关人民警察:行测40%、申论30%、专业科目30% 优秀村干部/网络攻防/外语及少数民族语言职位:行测25%、申论25%、专业科目50%

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白银市白银区辅警基本工资多少

白银市白银区辅警基本工资为 2800元/月 ,具体信息如下: 基本工资构成 试用期结束后,每月基本工资固定为2800元,包含五险一金个人缴纳部分。 绩效工资与福利 试用期后发放绩效工资650元/月,年度考核合格者可累计工龄工资(每年50元)。 享受法定节假日、婚假等福利,但需通过年度考核避免解聘。 薪资稳定性与发展空间 工资水平在当地具有较强吸引力,且辅警岗位提供职业培训,支持个人职业发展。

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2022周口省考进面分数线

2022年河南省考周口市公务员进面分数线如下: 最低进面分数线 所有招录单位中, 周口市人大常委会机关 的最低进面分数线为 41.59分 ,该分数适用于所有周口市招录的公务员职位。 最高进面分数线 周口市鹿邑县杨湖口镇人民政府 的 最高进面分数为79.17分 ,为周口市职位中最高分。 其他参考信息 部分单位如 周口市城乡一体化示范区搬口街道办事处 和 周口市淮阳区四通镇人民政府

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安徽申论abc类区别

​​安徽申论A、B、C类的核心区别在于适用职位、考察能力及题型侧重点的不同​ ​: ​​A类​ ​针对省级机关职位,​​侧重宏观政策分析与高难度文字表达​ ​; ​​B类​ ​面向市县机关,​​注重政策落实与基层实务能力​ ​; ​​C类​ ​适用于乡镇及执法岗位,​​聚焦群众工作与行政执法应用​ ​。 ​​分点展开论述​ ​ ​​适用职位层级​ ​ A卷:省级机关、选调生岗位

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安徽省考申论b面试考什么

安徽省考申论B卷的面试主要考察考生的群众工作能力和应用写作能力,重点围绕乡镇级机关单位的实际工作需求展开。 一、考察重点 群众工作能力 :注重考生在基层工作中解决实际问题的能力,如如何与群众沟通、处理突发事件等。 应用写作能力 :考察考生撰写发言稿、讲话稿、工作总结等实用性文书的能力,强调内容的逻辑性和条理性。 二、题型设置 综合分析题 :通过材料分析,考查考生对基层工作的理解和分析能力。

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2022山东省考进面分数线

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2025省考进面最低分

根据2025年各省公务员考试进面分数线的公开数据,最低进面分数情况如下: 一、各省份最低进面分汇总 贵州省 黔南考区:49.29分(比省直低6.24分) 安顺普定县:50.07分 浙江省 宁波鄞州区某岗位:150.61分(含75+75分) 上海市某岗位:160.72分(含80+70分) 甘肃省 甘南州夏河县公安局:32.07分 山东省 2025年数据未发布

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2022年的公务员成绩还能查吗

2022年国家公务员考试成绩已于2022年1月正式发布,考生可通过以下方式查询: 官方查询入口 登录“中央机关及其直属机构2022年度考试录用公务员专题”网站,点击“笔试成绩查询”入口,输入考生编号和密码即可查看成绩。 成绩发布时间依据 根据历年惯例(通常在考试后1个月左右发布),结合2022年公告明确说明,笔试成绩于2022年1月发布。 其他参考信息 非通用语职位成绩由行政职业能力测验、申论

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2025白银市事业编考试招聘岗位

2025年白银市事业单位公开招聘岗位信息 2025年甘肃省白银市事业单位计划公开招聘工作人员332人,具体岗位分布在市直及各县(区),包括市直单位92名、会宁县25名、靖远县113名、景泰县52名、白银区12名和平川区38名。 招聘条件 基本条件 具有中华人民共和国国籍,享有公民的基本政治权利 。 拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,具备坚定的政治素质,品行端正,身心健康,综合素质好 。

2025-05-11 建筑工程考试

白银市事业编待遇

白银市事业编待遇总体较好,涵盖薪资、福利和晋升机制等多个方面。以下是详细说明: 1. 薪资结构 白银市事业编的薪资由基本工资、绩效工资和津贴补贴组成。根据岗位类别和职级,薪资水平有所不同。例如,市直事业单位的基本工资相对较高,绩效工资则与工作绩效挂钩,优秀者可获得额外奖励。 2. 福利保障 事业编人员享有完善的福利待遇,包括但不限于五险一金、带薪年假、取暖补贴等

2025-05-11 建筑工程考试

江西2022成绩查询官网

​​2022年江西高考成绩查询官网为江西省教育考试院(http://www.jxeea.cn )、江西教育网(jyt.jiangxi.gov.cn)及江教在线(http://www.know.edu.cn ),支持网站、微信公众号及APP多渠道查询,成绩于6月23日公布,复核需在6月25日前申请。​ ​ ​​官方渠道与入口​ ​ 考生可通过以下任一方式查询成绩: ​​网站入口​ ​

2025-05-11 建筑工程考试

江西省公务员体检后能递补吗

不会 根据江西省公务员招录的相关政策,体检后是否能递补需根据具体情况判断,具体规则如下: 一、体检后不递补的情况 体检是录用前的最终筛选环节 公务员通过笔试和面试后,基本确定录用名单,此时其他考生已失去竞争资格,单位不会对体检不合格者进行递补。 政审或考察不合格不递补 若考生在政审或考察阶段未通过,后续环节的体检或放弃体检均不参与递补。 二、可能递补的特殊情况 考生主动放弃或因其他原因终止

2025-05-11 建筑工程考试

公务员查询成绩入口官网

​​公务员考试成绩查询的官方入口为国家公务员局考试录用系统(http://bm.scs.gov.cn/pp/gkweb/core/web/ui/business/home/gkhome.html ),考生需输入准考证号和身份证号查询。​ ​部分省份(如广西)通过地方人事考试网(如广西人事考试网)发布成绩,微信/支付宝“电子社保卡”程序也提供国考成绩查询入口。 ​​官方查询渠道​ ​

2025-05-11 建筑工程考试

2022年江西公务员考试

2022年江西公务员考试是江西省组织的重要招录考试,‌招录规模大、竞争激烈、流程规范 ‌,为考生提供了稳定的就业机会。考试分为笔试、面试、体检和考察等环节,注重考察考生的综合素质和岗位匹配度。 ‌招录情况 ‌ 2022年江西公务员考试共招录‌6827人 ‌,涵盖省直、市县、乡镇等多个层级,涉及综合管理、行政执法、专业技术等岗位。部分基层岗位放宽学历和专业限制,吸引更多考生报考。 ‌报考条件 ‌

2025-05-11 建筑工程考试

公务员体检流程详细步骤

公务员体检流程通常包括以下详细步骤,综合各地体检公告及官方建议整理如下: 一、体检前准备 确认体检时间与地点 通过官方渠道(如单位通知、国家公务员局官网)获取具体安排,通常在笔试成绩公布后统一组织。 材料准备 需携带身份证、准考证、1-2寸免冠照片(部分单位要求近期2寸照片并加盖公章)。 注意事项 提前咨询医生是否需特殊准备(如心率过速需提前用药); 体检前保持规律作息,避免熬夜

2025-05-11 建筑工程考试

公务员体检有被刷的吗

公务员体检确实存在被刷的情况,其概率约为10%左右,主要与重大疾病、传染性疾病、体检标准不符等因素相关。 常见被刷原因 血常规异常 :白细胞或血小板超标是常见问题,尤其是白细胞升高,容易导致不合格。 高血压 :体检中一票否决的项目,血压超出标准范围(如舒张压>90mmHg)会被直接判定不合格。 肝功能异常 :转氨酶超标2倍以上,或肝内胆管结石伴有扩张,可能导致体检不通过。 心电图异常

2025-05-11 建筑工程考试

公务员体检一般能过吗

公务员体检一般能过吗?关键在于考生是否符合《公务员录用体检通用标准(试行)》及特殊职位的额外要求,绝大多数健康状况良好的考生都能顺利通过。 体检项目涵盖了内科、外科、眼科、耳鼻喉科等多个方面,旨在确保新录用的公务员具备正常履行职责的身体条件。 了解体检标准 :体检标准包括了对心血管系统、血液系统、呼吸系统等多方面的检查,如血压需在90-140/60-90mmHg范围内才被视为合格

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