​​施工单位安全生产培训频率因岗位和阶段不同而异：新员工需接受不少于24学时的岗前培训，转岗人员需重新培训；在岗人员每季度至少2学时的日常培训，班组长额外增加2学时；管理人员每年培训不少于20-40学时，特种作业人员每年复训不低于20学时。​​

1. ​​岗前培训​​：新进场人员必须分工种完成8学时培训（含2学时实操），内容涵盖操作规程、危险因素识别等，考核合格方可上岗。转岗或间隔2年未从业者需重新培训。

2. ​​日常培训​​：每季度组织在岗人员学习最新法规、事故案例、新技术应用等，培训记录需上传实名制系统并接受监理抽查。班组长每季度额外接受2学时管理类培训。

3. ​​年度复训​​：管理人员（如项目负责人）每年需完成20-40学时培训，特种作业人员需通过20学时的针对性复训。工贸企业有限空间作业人员每年至少培训1次。

​​提示​​：培训应结合智能考勤、VR技术等提升效果，避免占用休息时间。具体频率需结合地方规定和工程特点调整，确保符合最新法规要求。