档案巡察整改是确保档案管理规范性和高效性的重要环节。整改措施主要包括建立规范的档案管理制度、加强组织领导和责任落实、完善监督机制、强化制度建设和推动整改落实。

一、建立规范的档案管理制度

规范的档案管理制度是整改工作的基础。具体措施包括：

1. 明确管理标准：制定档案分类、归档、保存和使用的统一规范。
2. 引入信息化管理工具：利用档案管理软件实现数字化存储和高效检索。
3. 定期审查和更新：确保档案信息与实际工作同步，避免内容滞后或缺失。

二、加强组织领导和责任落实

整改工作的成功离不开强有力的组织保障和责任分工：

1. 成立整改领导小组：明确整改工作的领导机构和责任分工。
2. 清单式管理：建立问题清单，逐项明确责任领导、责任科室和整改期限。
3. 全员参与：通过专题学习会、整改推进会等形式提升全员整改意识，确保整改任务层层落实。

三、完善监督机制

监督机制是整改工作的重要保障：

1. 动态跟踪整改进度：通过整改台账“清单式”管理制度，定期核实整改进展，确保问题清账见底。
2. 强化责任追究：对整改不力的部门或个人进行问责，确保整改要求落到实处。

四、强化制度建设和长效管理

整改不仅要解决当前问题，还需注重长远机制建设：

1. 完善制度建设：针对整改中发现的问题，修订或新增相关制度，如档案管理、廉政风险防控等。
2. 举一反三：从制度机制上分析问题根源，避免类似问题再次发生。
3. 常态管理：将整改成果固化为长效机制，推动档案管理规范化。

五、推动整改落实

整改工作的最终目标是解决问题并提升管理质量：

1. 逐项销号：对整改事项实行销号制度，确保件件有落实、事事有回音。
2. 巩固整改成效：通过标本兼治，确保整改成果经得起检验。

总结

档案巡察整改是提升档案管理质量的重要手段。通过建立规范的管理制度、加强组织领导、完善监督机制、强化制度建设和推动整改落实，可以有效解决档案管理中的突出问题，确保档案工作高效、规范运行。