公示公告的写作需遵循规范格式和严谨原则，确保信息准确传达。以下是具体要点：

一、基本结构

1. 标题

   简洁明了，直接概括公示内容，例如“关于拟任职干部情况公示”。

2. 正文

   • 目的与依据 ：说明公示依据相关条例（如《党政领导干部选拔任用工作条例》）。

   • 具体内容 ：明确公示事项（如干部拟任职情况、政策调整等），需包含拟任职人员名单、任职时间等关键信息。

   • 期限与联系方式 ：标注公示有效期及监督渠道。

3. 落款

   包含发布单位名称、签署人姓名及职务、公示日期，例如“市委组织部”。

二、核心要点

1. 权威性与规范性

   仅授权部门可发布，语言需正式规范，避免复杂表述，确保信息易理解。

2. 内容真实性

   所有信息需与官方文件一致，如拟任职人员资历、任前职等，避免虚假内容。

3. 格式要求

   • 使用加粗、下划线突出关键词（如“拟任职”“公示结果”）。

   • 保持结构清晰，分点说明，避免冗长。

三、注意事项

• 避免混淆类型 ：公示与公告、告示不同，需明确区分。

• 时效性 ：公示有明确有效期，过期信息需及时更新或撤销。

通过以上要点，可规范撰写公示公告，确保其权威性和有效性。