​​在汉语中常与“能力”搭配的动词有“提高”“提升”“增强”“培养”“锻炼”“发挥”等，“能力提高”是常见且自然的表述，其中“提高”强调使能力达到更高水平，“提升”“增强”与之近义，“培养”侧重从无到有的过程，“锻炼”突出在实践中强化，“发挥”则强调把能力展现出来。​​

与“能力”搭配的动词丰富多样，需结合语境选择。高频动词中，“提高”最直接，常用于描述阶段性成果，如“通过学习，能力显著提高”；“提升”更强调层次感，如“提升综合能力”；“增强”则侧重质的强化，如“增强应变能力”；“培养”多用于长期过程，如“培养创新能力”；“锻炼”强调实践积累，如“锻炼解决复杂问题的能力”；“发挥”则与具体场景结合，如“在团队中发挥协作能力”。

根据场景灵活搭配能优化表达效果。正式场合用“提升专业能力”更显权威，日常交流用“提高效率能力”更自然。不同场景侧重不同动词内涵：学术论文倾向“培养批判性思维能力”，职场报告常用“提升战略管理能力”，个人成长类内容偏好“锻炼抗压能力”或“增强学习能力”。

注意动词与能力类型的匹配度。“培养”适合能力形成阶段，“提升”适配持续发展过程，“发挥”多指在特定环境下激活已有能力。合理选择动词可增强语言精确性，例如“通过项目实践锻炼执行能力”，既体现过程又突出结果指向。实际运用中需结合具体语境灵活调整，避免生硬套用固定搭配。