​​黑龙江省特岗教师招聘政策为农村教育注入活力，通过“中央+省级”双轨计划提供编制保障，3年服务期满可转正，享受与当地教师同等待遇，且报考年龄放宽至30周岁，学历以本科为主、师范类优先。​​

1. ​​招聘计划与范围​​
   2024年全省计划招聘822人，其中中央特岗582人、省级特岗240人，覆盖木兰县、依安县等22个中央实施县及尚志市、肇州县等8个省级实施县。初中教师需本科及以上学历，小学教师需本科或师范类专科，​​重点补充语文、数学等紧缺学科​​。

2. ​​报考条件​​
   需满足思想政治素质过硬、无犯罪记录，年龄不超过30周岁（1994年7月后出生）。​​教师资格证学科需与报考岗位一致​​，暂未取得证书者可凭考试合格证明报考，但需在聘用前补交。

3. ​​待遇与保障​​
   服务期内享受当地公办教师同等工资、绩效及评优待遇，​​3年服务期满考核合格即可入编​​。期满后留任者纳入财政统发，离岗者提供就业支持，考公或事业单位可享优惠政策。

4. ​​招聘流程​​
   采取“网上报名—资格审查—笔试面试—体检签约”标准化流程，笔试考察教育综合知识，面试以试讲为主。​​2024年报名时间为6月20日至27日​​，全程通过黑龙江省教育厅官网公示。

5. ​​特殊倾斜政策​​
   ​​“西部计划”志愿者、实习支教经历者优先录取​​，非师范生可报考部分学科，但需符合教师资格证要求。

​​抓住政策机遇，特岗教师不仅是职业选择，更是投身基层教育的重要通道。建议报考前仔细核对学科需求与资格条件，提前备考笔试面试，确保顺利通过选拔。​​