特岗教师成绩公布后需重点关注以下事项，确保流程规范并做好后续准备：

一、成绩复核流程与注意事项

1. 复核时间与材料

   • 需在成绩公布后规定时间内（如8月5-6日）携带身份证、准考证到报名地组考机构申请，逾期视为认可成绩。

   • 复核仅检查试卷信息、漏评及分数统计错误，不涉及评分标准调整。

2. 结果反馈与后续准备

   • 组考机构将在7日通过电话反馈结果，需保持通讯畅通。

   • 无论复核结果如何，均需立即调整状态，继续备考面试（笔试成绩通常占60%以上）。

二、面试准备要点

1. 面试形式与要求

   • 以说课/试讲为主，时间控制在15分钟内，考察教学能力、仪表等，合格线为60分。

   • 需携带报名表、准考证、学历证明等材料，部分岗位需额外提交支教经历证明。

2. 时间管理与心态调整

   • 面试前1周左右完成备考，重点练习教学设计、课堂管理能力。

   • 保持积极心态，避免因成绩波动影响后续面试表现。

三、录用后责任与纪律

1. 岗位分配与履约

   • 通过后需到指定地区任教，原则上不得拒绝，否则可能面临违约金或诚信记录。

   • 需签订3年服务协议，期间不得擅自离职。

2. 违规行为处理

   • 伪造学历、严重违反纪律或失职等行为将导致取消资格，甚至承担法律责任。

四、通用建议

• 及时关注官方通知 ：各省份流程可能差异，需以当地教育考试院或组考机构要求为准。

• 备份材料 ：提前打印准考证、成绩单等关键文件，避免因电子设备故障影响流程。